首先根據客戶的企業文化、職業工種特點、同一企業不同工種工作服款式及顏色是否需要有所區別。年齡結構、穿著特點等等來決定工作服款式和顏色。
同時為了提升企業的企業文化和宣傳作用,在公司標志的設計上應該加以重視,不恰當的顏色搭配宣傳作用適得其反或造成感官上的“俗氣”。工作服款式設計從以下幾個方面進行掌握:
1、工作服款式設計功能性方面根據不同工種選用具有相關功能的工作服,石油、化工、礦井、電子、軍工、航天、航海、港口、紡織、橡膠、醫藥、凈化等一切存在靜電危害、易產生火災及爆炸危險的場所應該選用具有防靜電工作服。煉鋼、煉鐵、造船廠、冶煉、爐窯維修、五金鍛造等行業應該選用阻燃工作服。石油、化工、農藥、酸堿類場所工業作業場所作業應該選用防酸堿工作服。普通工種選用滌棉工作服、全棉工作服、工裝呢工作服等;
2、工作服款式設計審美性方面根據企業文化、年齡結構等來決定顏色,日資企業由于風俗習慣的原因選用豆綠色相對較多。工作服款式設計應該從方便工作而多多考量;
3、工作服款式設計細節方面對于工作服一些細節同樣尤為重要,例如汽車行業服裝上的紐扣就不能外漏,應該選用魔術貼,防靜電工作服不能有金屬外漏,以免影響防靜電性能,而阻燃工作服則不宜使用樹脂按扣,等等;